В Москве прошло заседание правления Социального фонда России, которое было посвящено вопросам добровольного пенсионного страхования самозанятых граждан, предоставления новой семейной выплаты, а также развития системы услуг Соцфонда. Помимо руководства СФР, в мероприятии приняли участие входящие в правление представители Минтруда, Минфина, Банка России, Госдумы и Совета Федерации, профессиональных и общественных объединений, включая Федерацию независимых профсоюзов и Российский союз промышленников и предпринимателей.

Как было отмечено в ходе заседания, формирование будущей пенсии является одним из важных вопросов для тех, кто сегодня выбрал режим самозанятости. Заместитель председателя СФР Марина Семёнова, выступившая с докладом по этой теме, рассказала, что работники, применяющие налог на профессиональный доход, в отличие от индивидуальных предпринимателей, не обязаны уплачивать ежегодные пенсионные взносы и формируют средства на старость добровольно. Для того чтобы работающие на себя не забывали делать отчисления, Соцфонд периодически направляет им уведомление о возможности накапливать пенсию в рамках системы обязательного страхования. С момента запуска осенью 2024 года уведомления уже получили свыше 30 тыс. человек, которым до пенсионного возраста остается меньше 15 лет.

На заседании также был представлен доклад о том, как идет реализация ежегодной семейной выплаты, стартовавшей с 1 июня. По словам начальника департамента социального обеспечения семей с детьми Оксаны Санаровой, практически все родители обращаются за новой мерой поддержки онлайн и в среднем за сутки подают до 134,5 тыс. заявлений. Благодаря выстроенному процессу рассмотрения, отделения Соцфонда оперативно выносят решения по ним. В среднем на это уходит не более четырех рабочих дней вместо десяти, предусмотренных по регламенту, то есть в два с половиной раза быстрее норматива.

О том, за счет каких факторов достигнута такая скорость обслуживания, участникам заседания рассказала Кристина Лапицкая, возглавляющая в Соцфонде департамент государственных услуг, взаимодействия с гражданами и обратной связи. Она отметила, что за прошлый год СФР оптимизировал предоставление 17 услуг, включая сервисы по распоряжению материнским капиталом, информированию предпенсионеров, записи на прием, а также назначению пенсии и социальной доплаты к ней. Если до 2022 года пенсия назначалась в течение 10 рабочих дней, сегодня этот процесс может происходить в автоматическом режиме, занимая в общей сложности не более 3 часов.

В результате работы Социального фонда по развитию услуг, их получение становится более простым и понятным. Как следствие, снижается количество обращений в фонд. По итогам первого квартала, их общее число сократилось на 26% в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. За счет проактивного назначения и информирования количество запросов по пенсионной тематике уменьшилось еще активнее – на 29%. Существенное сокращение также отмечено по теме детских пособий – на 37%.

Улучшение качества обслуживания позволяет оптимизировать услуги, которые фонд принимает от других ведомств и органов власти. Как было отмечено на заседании, благодаря принятым в этом году законодательным поправкам, разработаны новые механизмы передачи региональных полномочий по мерам поддержки в ведение Социального фонда. Переход полномочий и выделение субвенций осуществляются на основании заключаемых соглашений между СФР и региональными властями. Ряд субъектов уже выразили готовность отдать Соцфонду свои функции со следующего года.

Напомним, что правление Социального фонда является коллегиальным органом управления. Его заседания проводятся не реже одного раза в три месяца. Правление рассматривает вопросы об участии фонда в реализации государственных программ и приоритетных направлениях развития систем социального страхования. Члены правления также участвуют в обсуждении проектов нормативных правовых актов фонда и при необходимости дают рекомендации о направлении их на рассмотрение Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.