Россияне, работающие по стандартной пятидневной неделе, в 2027 году смогут отдыхать в общей сложности 146 дней. В этот период входят календарные выходные и праздничные дни, а также минимальный ежегодный оплачиваемый отпуск.

Всего в 2027 году при пятидневной рабочей неделе будет 247 рабочих и 118 выходных и праздничных дней. Если прибавить к последним предусмотренные законодательством 28 календарных дней ежегодного оплачиваемого отпуска, получится 146 дней отдыха. Это почти пять месяцев в течение года.

При этом такой расчет относится к работникам со стандартной продолжительностью отпуска. Для некоторых категорий граждан он может быть больше. Удлиненные или дополнительные отпуска предусмотрены, в частности, для отдельных педагогических и медицинских работников, людей с ограниченными возможностями здоровья и жителей Крайнего Севера.

Календарь праздничных и выходных дней на 2027 год предусматривает несколько продолжительных периодов отдыха. Пять раз россияне смогут отдыхать по три дня подряд. Такие выходные ожидаются в феврале, марте, дважды в мае и еще один раз в июне.

Более продолжительный перерыв предусмотрен в ноябре, когда подряд выпадут четыре выходных дня. Самым длинным периодом отдыха традиционно станут новогодние каникулы. Они продлятся 11 дней.

Таким образом, 118 дней в расчете приходятся непосредственно на выходные и праздники. Еще 28 дней составит минимальный оплачиваемый отпуск. При этом отпуск не является дополнительным выходным временем для всех одновременно: конкретные даты отдыха каждого работника определяются отдельно.