La Juventus continua il proprio percorso di riorganizzazione societaria e l'ingresso di Frederic Massara rappresenta un tassello importante nella costruzione di una dirigenza più strutturata e specializzata, l'obiettivo del club è chiaro: creare un'organizzazione capace di sostenere il lavoro dell'allenatore e di affrontare un mercato sempre più complesso.

Negli ultimi anni il calcio è cambiato profondamente, oggi una grande società non può più affidarsi a una sola figura decisionale, ma ha bisogno di un'organizzazione nella quale ogni dirigente abbia responsabilità precise. L'arrivo di Massara va proprio in questa direzione. Il dirigente, forte dell'esperienza maturata in Italia e all'estero, è chiamato a rafforzare l'area tecnica, occupandosi della costruzione della rosa, delle trattative di mercato e della pianificazione sportiva, lavorando in stretta sinergia con il resto della dirigenza.

La nuova Juventus punta a distribuire meglio le responsabilità. L'amministratore delegato Giovanni Carnevali continuerà a guidare la strategia generale del club, con particolare attenzione agli aspetti economici, finanziari e istituzionali. Massara diventerà invece il punto di riferimento per le operazioni sportive, coordinando il lavoro sul mercato e dialogando quotidianamente con Luciano Spalletti per individuare i profili più adatti alle esigenze tecniche della squadra. Accanto a loro continueranno a operare le figure dedicate allo scouting, all'analisi dei dati e all'area dei giovani, in un sistema sempre più integrato, oltre a Giorgio Chiellini, figura di juventinità assoluta ed istituzionale e rapporti con le federazioni. Una squadra dirigenziale per costruire una squadra vincente

Le grandi società europee hanno dimostrato che i successi nascono prima negli uffici che sul campo.

La programmazione richiede competenze differenti: chi individua i talenti, chi gestisce i rapporti con agenti e club, chi valuta la sostenibilità economica delle operazioni e chi coordina l'intero progetto sportivo. La Juventus vuole avvicinarsi a questo modello, riducendo il rischio di decisioni isolate e costruendo una filiera decisionale più solida e condivisa.

Il nuovo assetto potrebbe incidere fin da subito sulle strategie di mercato, con una distribuzione più chiara dei compiti, il club potrà lavorare contemporaneamente su più trattative, programmare con maggiore anticipo i rinnovi contrattuali e gestire in maniera più efficace sia le operazioni in entrata sia quelle in uscita. In un'estate caratterizzata da numerosi cambiamenti e dalla necessità di rilanciare il progetto tecnico, una dirigenza forte diventa un elemento fondamentale quanto gli acquisti sul mercato.

L'ingresso di Massara non rappresenta soltanto l'arrivo di un nuovo dirigente, ma il segnale della volontà di costruire una società più moderna e organizzata, la sfida della Juventus non sarà soltanto quella di allestire una squadra competitiva, ma anche quella di creare una struttura capace di garantire continuità, competenza e programmazione nel lungo periodo. Perché, nel calcio di oggi, una grande squadra nasce sempre da una grande dirigenza.