Региональный центр компетенций в сфере производительности труда НСО

Фабрика представляет собой деловую игру, по правилам которой сотрудники типографии должны изготовить настольные календари. Процесс включает резку бумаги, штамповку, верстку, брошюрование и контроль качества. При этом уже в первые минуты становятся очевидны ключевые проблемы: нестабильность заготовок, ручная разметка, риск травматизма, брак на этапе штамповки и другие. Упростить и ускорить рабочий процесс помогает робот. А эффективность роботизированных операций напрямую зависит от качества организации производственного потока. Поэтому первая часть обучения посвящена изучению процесса, выявлению потерь и их устранению.

"Когда участники деловой игры видят, как некоторые операции тормозят всю линию, ценность роботизации становится очевидной. Однако мы делаем важный акцент: внедрять робота в неэффективный процесс бессмысленно. Первая и главная задача - научить людей выстраивать логичный производственный поток. Только в этом случае цифровые и роботизированные решения дают кратный положительный эффект", - отметила руководитель РЦК Полина Коленченко.

Учебный центр РЦК предоставляет компаниям региона возможность освоить инструменты бережливого производства. Его тренеры проводят обучение еще по пяти направлениям: административному, производственному, офисному, логистическому и работе с оборудованием.

Справка

С 2025 года меры поддержки предприятий продолжаются в федеральном проекте "Производительность труда" нацпроекта "Эффективная и конкурентная экономика". В Новосибирской области его курирует региональное минэкономразвития. Подробнее - на ИТ-платформе "производительность.рф".