Еще в 2025 году планировалось сократить 3,9 тысячи рабочих мест, а еще около 500 вакансий ликвидировать в дочерних компаниях. Однако Porsche продлевает гарантию сохранения рабочих мест и производственных площадок для головного завода в Штутгарте до конца 2035 года, что исключает увольнения по инициативе работодателя. Сокращение численности персонала будет проводиться в основном за счет естественной текучести кадров, программ частичного выхода на пенсию по возрасту и расторжения трудовых договоров по соглашению сторон с выплатой компенсаций.

Тем не менее, повышение тарифных ставок до 2035 года будет частично удержано, а рождественские премии урезаны. Размер ежегодных бонусов для сотрудников теперь будет сильнее зависеть от финансовых результатов компании. Значительная часть руководящего состава откажется от повышения базовых окладов в 2027 и 2028 годах. Кроме того, Porsche ограничивает удаленную работу: теперь сотрудникам разрешено работать из дома не более 8 дней в месяц вместо прежних 12. Вместо этого автопроизводитель обязуется инвестировать 2,1 млрд евро в свои предприятия в ФРГ.

Porsche активно расширялась на протяжении многих лет. С 2015 года штат компании вырос на 75%, достигнув почти 42 тысяч сотрудников. Однако продажи падают: если три года назад Porsche продавал около 320 тысяч автомобилей, то по итогам 2026 года концерн рассчитывает реализовать лишь порядка 250 тысяч машин. Это привело к значительному снижению загрузки заводов.

Ранее "РГ" рассказывала о том, что Volkswagen передумал сокращать сотрудников.