Опрос: работодатели высоко оценивают сотрудников, нанятых по знакомству

Дата публикации: 27-08-2019 06:08:38

Для большинства работодателей наличие широкого круга знакомых является преимуществом при поиске работы, следует также из исследования компании HeadHunter

Схожие новости

#	Наименование новости	Тональность	Информативность	Дата публикации
1	Исследование: менее 15% работодателей в первую очередь оценивают опыт работы сотрудников	0	0	15-08-2021
2	Опрос: каждый пятый HR-менеджер считает очень важным внешний вид потенциального работника	0	0	29-07-2021
3	Опрос: более 70% российских предпринимателей проверяют социальные сети соискателей	0	0	24-08-2019
4	Опрос: более 60% работодателей сталкивались с исчезновением соискателя после собеседования	0	0	06-03-2019
5	Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников	0	0	13-08-2020
6	Исследование: Работодатели все реже смотрят на семейное положение кандидата	0	5	03-07-2026
7	Руководителям устраивают проверку // Как и зачем соискатели заранее изучают будущее начальство	0	5	03-07-2026
8	Исследование: каждый пятый работодатель отдает предпочтение некурящим соискателям	0	0	05-10-2020
9	Опрос: около 51% работодателей готовы возместить сотрудникам траты на допобразование	0	0	26-08-2020
10	Опрос: порядка 66% работодателей верят, что внешность может помочь в карьере	0	0	10-01-2020

Классификация: Общество. Схожих патентов: 0. Схожих новостей: 10. Тональность: 0. Информативность: 0. Источник: tass.ru.